为扎实推进访企拓岗促就业专项行动，精准对接高端制造行业人才需求，持续深化产教融合、校企协同育人，优化专业人才培养体系，8月5日至6日，浙江机电职业技术大学增材制造学院组织专业骨干教师与行政管理人员，先后走访杭州华安检测有限公司、上海电气上海电动机有限公司，开展实地调研与校企合作对接，全力搭建校企资源共享、优势互补、共育共赢的发展平台。

8月5日，理化测试与质检教研室主任方玉峰、材料成型及控制工程教研室主任张伟、合作办主管占林军一行到访杭州华安检测有限公司。公司副总经理方发胜、周晓宁及人力资源招聘主管陈海荣热情接待。交流中，企业方详细介绍了公司主营业务、技术优势、行业发展布局以及质检类岗位的人才招录标准，结合行业发展趋势，阐述了对高职院校技术技能人才的能力要求与培养建议。

学院走访团队介绍了学院专业建设、实训条件、育人模式及毕业生就业优势。双方围绕学生岗位实习、毕业生就业输送、校企师资互聘、技术服务合作等重点内容展开深入研讨，精准对接校企双方发展需求，初步达成长期稳定的合作共识，为后续常态化、深度化校企合作筑牢基础。

8月6日，方玉峰主任与专业教师于湘前往上海电气上海电动机有限公司开展走访交流。在企业负责人与在岗实习、就业学生的陪同下，走访团队实地参观企业核心生产车间、智能制造生产线及理化检测实验室，近距离观摩先进生产工艺与现代化管理模式，深入了解行业前沿技术与企业岗位实操要求。

参观结束后，校企双方召开专项座谈会。双方聚焦增材制造、理化质检等核心专业领域，针对人才培养方案优化、实习就业基地建设、产学研项目合作等内容进行细致交流。同时，老师们与在岗学生亲切交谈，详细询问学生工作适应情况、岗位收获与成长，倾听学生诉求，为进一步优化育人、就业服务工作积累实践经验。

本次连续两日的企业走访，有效打通了校企沟通壁垒，让学院精准把握产业发展动态与岗位人才标准，为优化课程体系、创新育人模式、拓宽就业渠道提供了坚实依据。下一步，增材制造学院将持续深耕访企拓岗工作，深化校企深度融合，以产业需求为导向精准培育高素质技术技能人才，切实提升人才培养质量与学生就业竞争力，助力学子高质量就业成才。